世新大學九十年度轉學考試題

年級

系所別

考試科目

公傳系

企業管理

 

 

*考生請於試卷內(答案卷)內作答

 

I .簡答題(75%)

  1. 組織結構扁平化
  2. 參與管理(PARTICIPATIVE MANAGEMENT)
  3. 情境領導(SITUATIONAL LEADERSHIP)
  4. 團體思維(GROUP THINKING)
  5. 赫茲伯格(HERZBERG)之「兩因素理論」(TWO-FACTOR THEOR)

 

I I .申論題(25%)

      EDGAR SCHEIN研究發現,當企業組織的文化進入「成熟期」後,往往會出現文化僵化與衰老的現象,成為創造與更新的障礙。針對此項問題,他提出了兩種解決途徑,即:「文化即轉型」、「文化摧毀」;請闡述這兩種途徑的主要內容。